2020年江苏南京市浦口区教育局所属部分学校编外教师公开招聘公告（52人）

　　根据南京市浦口区教育事业发展和教师队伍建设的需要，南京市浦口区教育局所属公办中小学面向社会招聘52名编外教师。现就有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位

　　本次招聘相关信息在浦口区政府网（http://www.pukou.gov.cn/）网站发布。

　　具体招聘岗位如下：

　　小学24人，其中：语文9人，数学6人,科学2人，音乐3人，体育2人，美术2人。

　　初中28人，其中：语文3人，数学4，英语4人，音乐1人，体育3人，政治3人，历史4人，物理4人，化学1人，生物1人。

　　二、招聘条件

　　应聘人员须具有中华人民共和国国籍；遵纪守法，无违法违纪行为；具有良好的品行和职业道德；具备正常履行岗位职责所需的身体条件；热爱教育事业，具备教师的基本素质和教育教学能力。

　　应聘者须同时具备下列条件：

　　1、本科及以上学历，所学专业须符合2020年南京市浦口区编外教师招聘学科（专业）对应专业目录，详见附件1；

　　2、年龄35周岁以下（1984年8月31日以后出生）；

　　3、持有相应应聘学科的教师资格证书。

　　有下列情形之一的，不得应聘：

　　1、现役军人、普通高校在读学生；

　　2、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

　　3、应聘人员与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，以及应聘人员与现有在岗人员存在上述关系，到岗后又有直接上下级领导关系的；

　　4、国家和省市另有规定不得应聘的人员。

　　三、招聘程序

　　（一）报名程序及要求

　　1、报名时间：2020年8月5日至2020年8月18日。

　　2、报名方式：

　　本次招聘采用网上报名。报名邮箱：应聘者登陆浦口区政府网（http://www.pukou.gov.cn/）下载2020年南京市浦口区编外教师招聘公告报名登记表和2020年南京市浦口区公开招聘编外教师报名信息表（见附件2和附件3），并将填写好的报名登记表（电子版）、本人身份证、学历证书、《学信网学历证书电子注册备案表》、教师资格证的扫描件发至报名邮箱596879076@qq.com。（邮件名称：浦口编外教师+应聘学段及学科+本人姓名）

　　报名时间以邮件发送时间为准，逾期将不接受报名。

　　考生须按招聘学科要求，如实填报个人信息，填报的材料应当真实、准确，报名表中所填专业应与毕业证完全一致。

　　3、资格审查

　　（1）通过初筛的应聘人员，根据招聘公告确定的资格条件，对应聘人员的学历、专业、年龄、资格证书及其他任职条件等进行审查。应聘人员须如实提供个人信息和材料，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试或聘用资格。

　　（2）资格审查时间：2020年8月20日（上午9:00—11:00，下午2:00—5:00）。

　　（3）资格审查地点：南京市浦口区教育局行知基地一楼会议室（地址：南京市浦口区五里村行知基地内）。

　　（4）资格审查须携带材料：已填写好的报名登记表、本人身份证、学历证书、《学信网学历证书电子注册备案表》、教师资格证（以上材料均需验证原件并递交复印件），以及本人2寸免冠近照两张。

　　（5）资格审查须由应聘者本人参加，资格审查通过的当场领取笔试准考证。

　　（6）同一学科(专业)符合条件的报考人数原则上应在招聘人数3倍，对报名人数未达开考比例将相应核减或取消招聘计划。

　　（二）考试

　　本次招聘分为笔试和面试两部分。

　　1、笔试

　　（1）笔试组织：由南京市浦口区教育局统一组织。

　　（2）笔试科目和内容：主要考察应聘者的教育学、教育心理学、教育法律法规等，总分为100分。

　　（3）笔试时间和地点：以准考证标注为准。

　　（4）考试成绩可于考试后两个工作日，在浦口区政府网站查询。

　　2、面试

　　（1）面试资格线：各学科面试资格线，按不超过本次招聘学科（专业）需求数的1:3比例，依据笔试成绩从高分到低分，划定面试资格线，确定面试人选；面试人数不足时划定面试基准线（笔试成绩合格线原则上不低于笔试总分的50%）。在浦口区政府网站查询进入面试人员名单。

　　（2）面试形式：面试采用说课等形式，重点测试应聘人员综合素质及教育教学岗位所需专业知识和教学技能，面试与成绩为百分制，合格线为60分。

　　（3）面试费用：参加面试人员需缴面试费现金100元/人（苏价费函﹝2007﹞146号）。

　　面试具体时间、地点和相关要求，于面试前另行通知。

　　（三）总成绩计算方法

　　总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。 (四舍五入保留两位小数)

　　（四）体检、考察

　　1、体检：根据总成绩，按学科（专业）需求数1:1的比例从高分到低分确定进入体检人员，并组织体检。如总成绩相同，按面试成绩从高到低的顺序确定参加体检人员，如面试成绩仍相同，可对成绩相同的人员组织加试。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。

　　2、考察：体检结束后，对体检合格人员的思想政治表现、道德品质，以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等进行考察。

　　（五）公示、聘用

　　1、公示：对体检和考察合格的拟聘用人员，在浦口区政府网进行公示，公示时间为7个工作日。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。

　　2、聘用：招聘岗位由浦口区教育局统筹安排，不服从安排视为放弃。公示期满后，没有问题的应聘人员，签订劳务派遣合同。

　　3、劳动合同签订及待遇：聘用人员以劳务派遣方式与浦口区教育局的劳务派遣公司签订劳动合同，并按照《劳动合同法》相关规定，缴纳五险一金，缴费标准按照政策规定执行，由单位和个人共同负担，试用期考核不合格者，予以解聘。

　　薪酬：人均年人力资源成本10万元左右（含五险一金及管理费用）。

　　四、招聘咨询

　　南京市浦口区教育局：025-58882172  025-58189192

　　咨询时间：报名周期内工作日9:00-11:00或14:00-17:00

　　本公告由南京市浦口区教育局负责解释。

　　附件1：2020年南京市浦口区公开招聘编外教师学科（专业）对应专业目录

　　附件2:2020年南京市浦口区公开招聘编外教师报名登记表

　　附件3:2020年南京市浦口区公开招聘编外教师报名信息表

　　南京市浦口区教育局

　　2020年8月5日